声で知る日新運輸工業
「実際のところ、職場の雰囲気ってどうなの?」「人間関係は良好?」
そんな皆さんの疑問にお答えするため、日新運輸工業で働く社員たちに匿名アンケートを実施しました!
会社案内や数字だけでは伝わらない、日新運輸工業の“リアルな素顔”と“人の魅力”をご紹介します。
CHAPTER 01
ズバリ、日新運輸工業ってどんな会社?
Q.01 日新運輸工業を選んだ理由は?
1位
面接・説明会で感じた
「人・雰囲気の良さ」
23%
2位
未経験から挑戦できる・
育ててもらえる環境
18%
3位
紹介(学校・先生・
知人・友人・先輩)
17%
4位
仕事内容への興味・やりがい
10%
5位
地元・家から近い・地域密着
8%
その他
24%
PICK UP VOICE
- 20代・事務職
- 「採用担当者の印象が良かった。」
- 20代・技能職
- 「高校の時の先生の薦め、地元で長く働けそうだったから。」
- 20代・技能職
-
「未経験者の中途採用を行う企業が少ないなかその間口があったこと。
中途で、他業種から入ってきた人がバリバリやっているという話から、育成力に説得力を感じた。」
Q.02 職場の人間関係の良さ、100点満点中 何点?
なぜ、その点数?── 年代・職種を超えて届いたリアルな理由
- 20代・技能職
- 役職や年齢の壁がなく、意見が言い合える環境を作ってくれる上司がいる。
- 20代・事務職
- 話しやすい人が多く居心地が良い。一緒に大分まで遠出したり、仕事終わりにご飯やカラオケに行ったりしている。
- 20代・事務職
- 人間関係で悩まなくていい。相談に乗ってくれる人、親身になって聞いてくれる人、気にかけてくれる人がたくさんいる。
- 30代・事務職
- 子育てへの理解があり女性に優しい。
- 20代・技能職
- onとoffの使い分けが上手。
- 30代・事務職
- 困ったときに助けてくれる人ばかり。
100点満点中
0点
CHAPTER 02
日新運輸工業で働く「やりがい」
Q.03 仕事で一番「やりがい」を感じる瞬間は?
#01
お客様・仲間に
感謝されたとき
- 30代・事務職
- 「『助かった』『いつもありがとう』と声をかけてもらえたとき」
- 50代・事務職
- 「お客様から感謝されたとき」
- 20代・事務職
- 「乗務員さんから感謝されたとき」
#02
任された仕事を
やり切ったとき
- 20代・技能職
- 「自分が任された仕事をやり切ったとき」
- 30代・事務職
- 「仕事を最後までやり遂げたとき」
- 20代・技能職
- 「難しい作業を一人で完遂したとき」
#03
できなかったことが
できるようになったとき
- 20代・事務職
- 「自分の力で解決できることが増え、成長を実感」
- 20代・技能職
- 「出来なかったことができるようになったとき」
- 20代・事務職
- 「一人で書類作成ができるようになったとき」
#04
自分の提案・挑戦が
形になったとき
- 20代・事務職
- 「自分の提案(採用HP新規制作)が通ったとき」
- 50代・技能職
- 「自分で企画立案したことを実行に移すとき」
- 20代・事務職
- 「突発的なトラブルに対応できたとき」
#05
モノづくり・成果が
見えたとき
- 20代・技能職
- 「自分で処理したコイルを見たとき」
- 20代・技能職
- 「作業がきれいにできたとき」
- 20代・技能職
- 「限られた時間で、しっかり成果を出せたとき」
#06
人のために
動けたとき
- 30代・事務職
- 「『このひとだから』という理由で仕事の依頼をいただけたとき」
- 60代・事務職
- 「少しでも皆さんの役に立てたと思えるとき」
- 30代・事務職
- 「他の社員の困りごとに一人で対応できた瞬間」
CHAPTER 03
日新運輸工業の「人」を解剖!
Q.04 日新運輸工業の社員を「動物」に例えると?
アリ
「一人ひとりが
犬
「気さくで、人懐っこいところ」
馬
「たくましい人が多いから」
鳥
「個性がたくさんあるから」
ハチ
「真面目な人が多いから」
そのほか、個性派の声もたくさん
- カブトムシ
- 「それぞれ個人プレーで生きているが、同じ木にとまって同じ樹液を共有して、互いに強くなっていく」
- ゴリラ
- 「男性が多いので、威圧的かと思いきや、内面は人情がある」
- トラ
- 「個人で進める仕事も多いが、困っている社員に力を貸すやさしさがある」
Q.05 会社を「3つの言葉」で表すと?
CHAPTER 04
社員たちのリアルな素顔
Q.06 職場でよくあるエピソード・会社らしさが伝わる話は?
30代・事務職
「歴史のある会社ということもあり、長い年月の中で部署ごとにそれぞれ異なる『色』があると感じています」
20代・事務職
「4月にはみんなで花見をする機会があります。他部署とのコミュニケーションの機会も、少しずつ増えてきています」
20代・事務職
「『ご安全に』とあいさつしたのに、『おはようございます』『お疲れ様』と返ってくる(笑)」
50代・事務職
「新年社長宅挨拶、長府マラソン、海峡ウォーク、花見、数方庭祭、モルック大会……地域・会社のイベントが盛りだくさん」
20代・事務職
「『これもついでだからやっておくよ』と協力し合えるところがある」
40代・事務職
「見た目は怖そうでも、話すと優しい人が多い」
20代・技能職
「普段はふざけることが多いが。仕事中は真面目にやる。」
20代・事務職
「甘いものやかわいいものが好きな人が多かったり、ふとした会話で笑わせてくれる」
Q.07 休憩時間、みんなどう過ごしてる?
- 20代・事務職
- 「おしゃべりしながらランチしています」
- 20代・事務職
- 「時々外のベンチで食べてリフレッシュしてます」
- 20代・技能職
- 「先輩と雑談」
- 30代・事務職
- 「昼食後は携帯で更新された漫画を読んでいます」
- 30代・事務職
- 「イヤホンで一人音楽を聴いて過ごしています」
Q.08 自分の性格を一言で表すと?
「真面目」「マイペース」が多数派。
でも、それだけじゃない個性も集合中。
CHAPTER 05
これからの日新運輸工業、そして未来の後輩へ
Q.09 今後、挑戦してみたいことは?
1位
資格取得・
スキルアップ
46%
- 20代・技能職
- 「資格取得にたくさん挑戦したい」
- 20代・事務職
- 「通関士試験に合格する」
- 20代・技能職
- 「すべての作業を一人でできるようになりたい」
2位
仕事の幅を広げる・
新しい挑戦
24%
- 30代・事務職
- 「多様な案件に対応できるように」
- 40代・事務職
- 「日本、中国、タイ以外にも広げたい」
- 20代・技能職
- 「仕事を覚えて、稼働できる設備を増やしたい」
3位
後輩育成・
経験の継承
15%
- 20代・技能職
- 「後輩の育成にチャレンジしたい」
- 50代・事務職
- 「経験を役立つ形で継承したい」
- 20代・事務職
- 「受け取った力を後輩へ繋げたい」
4位
会社・事業への
貢献
15%
- 50代・事務職
- 「会社を成長させて、若者へつなぐこと」
- 20代・技能職
- 「事故ゼロの職場づくりに貢献したい」
- 40代・事務職
- 「下関から世界へ」